A iniciativa foi organizada pela Gerência de Qualificação Profissional e pela Gerência de Políticas Públicas para Juventude, com apoio do Serviço Nacional de Aprendizagem Rural (SENAR) e do Sindicato Rural de Corumbá, reforçando a importância da atuação integrada entre o poder público e instituições parceiras na promoção de oportunidades.

Parcerias e execução

O programa uniu instâncias municipais e entidades do setor rural para viabilizar a formação, combinando saberes institucionais e práticas de ensino técnico, com impacto direto na oferta de oportunidades locais.

De acordo com informações das gerências envolvidas, a articulação visou fortalecer a cooperação entre administração pública e parceiros privados, ampliando o alcance das ações destinadas à juventude.

Conteúdos e objetivos

Os participantes tiveram acesso a módulos dedicados ao desenvolvimento de habilidades socioemocionais, estímulo ao empreendedorismo, reconhecimento de potencialidades individuais e à elaboração de projetos de vida, ações que favorecem a autonomia e a inserção no mercado de trabalho.

O conjunto de atividades foi pensado para contribuir também com o fortalecimento da cidadania, ao despertar protagonismo entre os jovens e promover ferramentas práticas para trajetórias profissionais mais sólidas.

Conforme a Prefeitura Municipal de Corumbá, por meio da SMASC, a ação reafirma o compromisso com a qualificação profissional, com a valorização da juventude e com a construção de caminhos que ampliem oportunidades, promovam inclusão social e fortaleçam o desenvolvimento humano.

A experiência em Corumbá ressalta a relevância de iniciativas que articulam formação técnica e desenvolvimento pessoal, permitindo que políticas públicas e instituições parceiras atuem de forma coordenada em prol da formação e da empregabilidade dos jovens.